不论自行创业与否，他们都是不折不扣的开创者，而不是稳扎稳打的守成者。死守着已有规模的事业只会令他们觉得无聊，他们宁愿把旺盛的精力用在设立新部门，或开发连锁店，甚至进军完全不同的事业。
基本上，白羊座的人是静不下来的行动家，他们终身的理想就是追求自我实现，勇气和胆识更是他们信守不疑的行为准则。就像所有的火象星座一样，他们心底埋藏着大量火焰与高热，非要找个出口散发才能平静一些。所以他们对平稳的生活或工作没有兴趣，反而喜欢挑战高难度的任务，比如说自行创业，特别是新兴行业、扩张小公司或设置新部门、挽救快倒闭的公司之类的事。
白羊座人具有先天积极乐观的性格，坐言起行，强烈的责任感令他们对每件事情都悉力以赴，对工作全情投入。白羊座人最爱独挑大梁，无论在家庭或事业上，都要担当领导地位。他们也喜欢站在领导地位，支配身边的人和事，将一切控制于掌握之中。
但有一种有趣的现象，白羊座是最没架子、最没有霸气的领袖，甚至可以说是“奴性”最重要的领袖，因为他们处事过分严谨认真，不放心假手于人，事事亲力亲为，结果将所有事情都揽到自己身上，最后只能成为别人依赖的对象，却不懂支配和操控别人，而过份的热心和热情，虽然令身边的人获得悉心照顾，却使自己身心疲累，失去应有的人身乐趣。但白羊座人倒也乐在其中的，因为他们天赋有强烈使命感，若未能好好安排明天的工作，这一个晚上恐怕寝食不安。
白羊座办事最讲效率，事事讲求快而准，来去如风，不爱拖泥带水。但有时他们会将这种要求亦加褚身边人的身上，造成对身边的人过分挑剔，破坏和谐气氛，也令自己生气，宜将对别人的要求降低，以鼓励代替责备，能够收到更大效益。
白羊座人热诚冲劲有馀，但欠缺耐性，也不踏实地思考人和事，灵敏度不足，欠缺细微的感应力和察觉力，对别人内心世界的了解其实不透彻，亦缺乏对灵性的追寻和提升。往往在未能了解问题症结所在之前，便莽下批评和判断，令事情更加恶化，惹来反感，这是白羊座人最失败和最需要检讨的地方。
